多地卫健委呼吁考生学医！火坑还是香饽饽，你怎么看？

近日，正值新一批高考学子填报志愿的时期，多地卫生健康部门发文倡议高考生加入医学行列回馈家乡。

6月24日，黑龙江双鸭山市友谊县卫生健康委员会在《致全县高考生的倡议书》中，承诺“学生毕业后，根据所学专业及个人意愿，届时县卫生健康局统一调配安排岗位”（新京报，2024）。

6月29日，新疆伊犁州新源县卫生健康委员会也发布了《致全县高考考生及家长的倡议书》，诚邀更多学子报考医学类院校，并表明2024年新源县计划招收公费医学生37人（健康新源，2024）。

此外，2023年，甘肃玛曲县卫生健康局、江苏省太仓市卫健委也都发出过类似呼吁，出台了相应的鼓励措施（澎湃新闻，2024）。

鼓励高考生选择医学专业的背后，实则存在着基层医疗人才严重短缺的现状。甘肃玛曲县发布的倡议书中就直接指出了当地正面临“专业学科人才奇缺，专业人才引进难、留住更难的两难境地”。

近些年，为基层留住医疗人才的呼声渐渐被更多人听到，但人才如何才能留得住？

澎湃特约评论员柳早指出，“如果人们仔细阅读这些鼓励学医的倡议，就能发现一个清晰的变化：相关政策的含金量越来越高，越来越接地气。”

例如，黑龙江友谊县承诺毕业后统一调配安排岗位；新疆伊犁州新源县推出了公费医学生计划；江苏省太仓市为医学生提供了5-15万元不等的政府资助。

不只是县域在努力，更高层面的整体性统筹也在持续推进中。今年5月，河南省卫健委发布招聘公告，要为全省县级公立医疗卫生机构、社区卫生服务中心、乡镇卫生院招聘2600名医学院校毕业生（澎湃新闻，2024）。

这些特招的医学生，不仅可以获得每月6000-9500元不等的补助，还将被直接纳入编制管理，并享受一次提前一年晋升职称的优惠政策。

这表明，已经有更多地区意识到，解决人才短缺的关键是直面现实问题，提升待遇，解决年轻人求学、择业的后顾之忧。

留住人才是一项长期的系统性工程，成功培养出一位医学生需要相对较长的时间。因此，政策效果可能在数年后才能展现出来。柳早表示，这种时长恰恰也是一种提醒：充实基层医疗人才，需要长期主义的坚持，需要社会有较高的紧迫意识，需要政策对资源倾斜进行提速。

日前，国务院办公厅印发《深化医药卫生体制改革2024年重点工作任务》，提出要注重医务人员稳定收入和有效激励，进一步发挥薪酬制度的保障功能，进一步落实基层医疗卫生机构工资政策等。

希望各地能做好保障措施及人员规划，为政策持续发力铺垫扎实基础，不让今日的承诺成为来日的“空话”，切实推动医疗人才短缺问题的解决。

填报高考志愿，是学子们人生中面临的第一个重大选择，将直接影响后续人生路线的走向。

选择大于努力，从来不是一句空话。眼下，各省公布高考成绩，考生和家长填报志愿时，需全面了解多方信息，做出深思熟虑后的决定。

从社会层面上看，医学人才不足的现状问题将长期存在，群众对高质量就医的需求也将持续扩大，我国医疗事业发展仍存在很大空间。高考生选择加入医疗行业，能为缓解当前医疗服务压力、夯实医疗服务质量、均衡基层及城市医疗资源贡献力量。

从个人职业发展考虑，医学专业毕业生的职业路径较为多元，临床医疗、公共卫生、科研教学、科普服务、健康管理等都是可以选择的方向。若同时掌握其他学科技能，与医学结合发展，还能创造出更大的价值。

此外，医学人才职业路线较长、较稳定，在就业市场上普遍具备“越老越吃香”的优势。医学行业的工作也更容易带来成就感和价值感。

但考生也需了解到，学医绝不是一条仅用“辛苦”二字就能概括的路，也不是一条能“大富大贵”的路，学医及从医的辛酸也磨灭了许多曾经的“热血少年”的心志。

2017年，北京协和医学院公共卫生学院对全国多名医护人员进行调查发现，明确表示愿意让自己孩子学医的，仅占受访医生总数的13%。从一些医生的自述看，高压的执业环境、有限的经济回报、相比于其他专业更长的培养年限，都是被频频提及的苦恼（澎湃新闻，2024）。

此外，柳早表示，虽然多地卫生部门承诺毕业后安排岗位，但此事待学成后能否兑现尚待观察。众所周知，医学院校培养学生周期相对较长，我国医学人才培养实行“5+3+X”制度，今年考生选择学医后，即便只上到本科，5年后就业时，当地一些医学人才缺口可能已经解决（新京报，2024）。

因此，对于考生，是否选择医学专业，还需从个人兴趣爱好、特长角度出发，做好自身职业规划和对未来的认知判断，根据个人情况理性选择。

当然，我们也希望有志学医的考生能始终怀抱热情，在医学行业中勤耕不辍，如愿服务于卫生健康事业。

作为已在医学领域深耕多年的“老社畜”，您对新一批学医人有什么建议吗，欢迎评论区留言！