2022年“国考”大放榜，众多医院成绩单惊艳亮相！

医声医事好医生 2024-01-10 09:31:52

国家卫生健康委开展的三级公立医院绩效考核，是对全国三级公立医院综合能力的权威评估，通常被誉为全国公立医院的“国考”。这项考核不仅是检验医院综合实力的“金标准”，更是促进医院高质量发展的“指挥棒”。

随着2022年“国考”成绩发榜，各家医院也在陆续公布其最新排名。

好医生根据各医院官方渠道的信息对获奖名单进行了整理。据不完全统计，“第一梯队”成员已揭晓7位。

A++

浙江大学医学院附属第一医院连续五年进入最高等级A++序列，并以全国第二的成绩刷新历史最佳排名。

浙江大学医学院附属第二医院位列全国第四，并且连续五年进入全国前十。

山东大学齐鲁医院再获佳绩，综合排名全国第五位，稳居A++等级，其中体现医院疑难急危重症收治能力的病例组合指数（CMI）位列全国第3位。

上海交通大学医学院附属瑞金医院以总分983.9分（满分1000分）的成绩，连续五年荣获A++的最高评级，在全国1521家综合性医院中排名第六。与上年度相比，医院各主要考核指标评分均有明显提升，全面展示了瑞金医院近年来高质量发展的成效。

南京鼓楼医院（南京大学医学院附属鼓楼医院）在全国1521家三级综合医院中排名第七，较2021年度上升3位，等级A++，位居全国前1%，稳居国家第一方阵。

浙江大学医学院附属邵逸夫医院在全国2112家三级公立医院中位列第九名，创历史最好成绩，连续五年进入A++序列，稳居全国三级公立医院前1%。

在此次国考中，该医院在运营效率和满意度评价维度获得满分。医院在手术患者并发症发生率、I类切口手术部位感染率、低风险组病例死亡率、抗菌药物使用强度（DDDs）等19个指标获得满分，满分指标占比达到73%，证明了其在全国公立医院中的领先地位，并再次获得对其高质量发展成果的认可。

A+

吉林大学第一医院以总分数945.7分（满分1000分）的成绩，在全国2112家三级公立医院中位列全国第18名，国家监测指标等级A+。CMI值1.27，四级手术人数排名第20名。

中国科学技术大学附属第一医院（安徽省立医院）位列全国第20位，考评等级为 A+,实现五年五连进。根据国家监测结果，2022年度，医院四级手术人数全国第6位，科研经费总额全国第29位，技术难度（CMI）全国第29位。

浙江省人民医院在全国2112家三级公立医院中排名第25位，连续5年位列A+序列。

四川省人民医院位列全国第27位，在26个具体考核项目中，有16个项目取得了满分，在体现医院诊疗水平和收治疾病难度系数的CMI值、出院患者手术占比等重要指标上均有较大提升。

南大一附院在全国1415家三级公立医院中排名第29名，位列江西省第一名，连续5年进入全国公立医院绩效考核A+方阵。

浙江省台州医院在全国2112家三级公立医院中排名第35位，排位等级A+，连续三年排名全国前40。

北京大学深圳医院位列全国第38位，蝉联深圳市第一位，连续5年跻身“国考”A+等级。

常州市第一人民医院，位列全国第81名，国家监测指标等级为A+，在2021年全国第101名（较2020年排名前进29名）的基础上，又前进了20名，挺进全国百强。

金华市中心医院位列全国第83位，较上一年度提升12名，连续五年进入A+序列，居全国三级公立医院前4%。在I类切口手术部位感染率、低风险组病例死亡率、抗菌药物使用强度（DDDs）、满意度评价维度相关指标等14项国家监测指标获得满分。

重庆医科大学附属第二医院位列全国第94位，成功挺进全国前10%。

梅州市人民医院位列全国第99位，从前9.71%稳步上升至前7%，稳居全国百强，连续五年评为A+等级。医院多项核心评价指标稳步上升，其中医疗质量核心指标CMI值更是跃升至全国第12名。

川北医学院附属医院位列全国第108位，全省第三，总分850.75分（较2021年提升59.95分），CMI值全国排名第72名（较2021年提升1名）。

绵阳市中心医院位列全国第116位，较2021年度提升49名。在连续四年国考A级的基础上，在2022年首次挺进 A+ 等级，进入全国三级医院前 10%行列。

南京市第一医院位列全国第119位，较去年上升14位，总分841.5分（得分较去年上升65.6分），CMI值（病例组合指数）由2021年的1.11提升到1.19，全国排名第77位，代表收治的患者疾病疑难危重程度在国内处于较高水平；每百名卫技人员科研项目经费提升到全国第83位。

常州市第二人民医院位列全国第121位，排名提升了78 名，首次跻身全国A+等级。分数从总分742分，提升到 840.7分，提升了98.7分。

专科方面

专科医院方面，中山大学肿瘤防治中心在全国50家肿瘤专科医院中位列第2名，蝉联肿瘤专科医院最高A等级，在26项国家监测指标中，该中心18项指标取得满分；中山大学附属口腔医院，在2022年度全国公立医院绩效考核（口腔专科医院）排名第3位，荣获A等级；深圳市康宁医院在所有参评三级精神卫生专科机构中，获全国第5名，取得“国考”该院历史最好成绩。

公立医院绩效考核工作是深化公立医院改革、推进现代医院管理制度建设、促进公立医院高质量发展的重要举措。按照《国务院办公厅关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》要求，自2019年起，国家卫生健康委员会联合有关部门共同推进公立医院绩效考核工作，指导各地合理应用考核结果，保障绩效考核工作落地见效，推动公立医院高质量发展。

随着2022年度“国考”成绩单的公布，我们不仅见证了全国三级公立医院在医疗领域的卓越成就，更感受到了国家卫生健康委对医院绩效和服务质量提升的坚定承诺。这一全面而权威的考核，不仅是对医院综合实力的精准评估，也是推动医疗行业持续优化和高质量发展的关键动力。

医院的卓越表现，如浙江大学医学院附属第一医院的历史性排名，上海交通大学医学院附属瑞金医院连续五年获得最高评级，以及其他众多医院的显著提升，都充分展示了我国医疗服务质量的持续进步和医院管理水平的不断提高。这些成就不仅是医院自身努力的结果，也是国家医改政策导向下的集体成果。

此次“国考”不只是一次简单的排名，它更是对医疗体系现代化、专业化和高效化进程的一次全面检验。通过绩效考核，医院被鼓励在疑难杂症诊治、抗菌药物合理使用、专业人才培养等多个方面不断创新和进步。特别值得注意的是，通过此番“国考”，国家有效地引导医院优化资源配置，提高服务效率，更好地满足人民群众的健康需求。

展望未来，我们期待着国家卫生健康委继续深化公立医院绩效考核工作，进一步推动医院管理体系的现代化，不断提升医疗服务水平，为建设更加健康的中国贡献力量。我们也相信，随着医疗体系的不断完善和发展，我国的公立医院将继续在提供优质医疗服务的道路上不断前行，为保障人民健康和医疗安全做出更大的贡献。

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好医生综合整理自人民日报、浙大一院微信公众号、浙大二院微信公众号、山东大学齐鲁医院官网、上海交通大学医学院附属瑞金医院微信公众号、南京鼓楼医院微信公众号、健康界、吉林大学白求恩第一医院微信公众号、中安在线、浙江省人民医院、大江网、恩泽医疗、北京大学深圳医院、健康常州、常州市第二人民医院等

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